新华社北京11月13日电 题：新赛道催生新岗位，就业潜力加快释放

　　新华社记者张晓洁

　　走进北京人形机器人创新中心，上百名具身智能机器人应用技术员们忙碌的身影映入眼帘：有的操控同构臂引导机器人抓取苹果，采集训练数据；有的设计适配夹爪，更好贴合机器人搬箱场景；还有的紧盯机器人运行状态，及时维护修理……

　　一角的模拟物流场景中，具身智能机器人应用技术员郭建玮正通过3D打印，制造多个版本的手腕相机支架，测试不同距离、角度，让机器人抬手扫描快递单号时更适配。他的任务是在商超、物流等具体应用场景中，完成场景部署、数据采集、模型测试，再根据测试结果进行数据针对性采集，保障任务落地。

　　“具身智能是人工智能发展的必然趋势，正从研发走向规模化落地。AI技术从数字世界到物理实体，需要大量我们这样的从业者搭建桥梁。”郭建玮说。

　　今年9月，人力资源社会保障部等部门发布的11个新职业里，具身智能机器人应用技术员位列其中。

　　“人工智能核心产业规模增加，人工智能训练师、生成式人工智能系统应用员、具身智能机器人应用技术员等与人工智能相关的新职业不断涌现，在不同产业链以及链上不同环节各司其职。”北京人形机器人创新中心知识产权科研部标准负责人鄂磊说，总体看，人工智能领域从业人员供给不足，就业潜力巨大。

　　据智联招聘数据，今年上半年人工智能行业招聘企业数同比增长24.8%，职位数同比增长10.6%。

　　人工智能领域是新赛道催生新岗位的生动缩影。近年来，伴随产业数字化、数字产业化而生的数字职业持续扩容。我国自2019年以来累计发布的8批121个新职业中，近半数为数字职业。

　　从数据安全工程技术人员、数据库运行管理员，到智能网联汽车测试员、运动数据分析师，数字职业的扩充逐渐从后台技术底座建设，转向中台集成、前台推广应用。

　　据预测，未来一段时期数字技术技能人才的缺口将会较大。

　　数字经济持续催生数字职业的同时，环保发展也在不断扩充绿色职业。

　　山东齐河，黄河水乡国家湿地公园碧波荡漾、候鸟翩跹。不远处，国华投资齐河光伏储能电站内，一排排储能单元和深蓝色光伏板整齐排列。

　　储能电站运维管理员肖吉辉穿梭在电站中，对储能电控舱、储能电池舱、液冷系统、消防系统等展开巡检，温度、电压等都是他关注的重点。

　　“错峰收储、移峰填谷，电站每年可助力电力系统消纳新能源电量约6000万千瓦时，相当于节约标准煤约2万吨、减排二氧化碳约6万吨。”肖吉辉说，储能行业快速发展，需要更多像他一样的储能电站运维管理员，助力提升新能源资源综合利用率、保障电站设备安全稳定运行。

　　储能电站运维管理员、电力可靠性管理员、氢燃料电池制造工……在已形成全球最大、最完整的新能源产业链的我国，绿色职业持续“上新”。

　　光伏、风电、储能等年产值超万亿元的绿色产业集群，不断拓宽就业空间。德勤中国研究预测，我国通过主动绿色转型，将在2050年创造3800万个岗位。

　　“数字化、绿色化已成为产业转型升级必然趋势。随着人工智能、新能源等产业快速扩张，市场岗位数量持续走高。”中国人事科学研究院研究员范巍说，当产业急需与就业容纳力达到一定规模，就会进入新职业讨论范畴，产生就业蓝海。

　　夜色渐浓，来自内蒙古包头的董海焱走出北京大学人民医院通州院区，作为健康照护师的她刚刚下户。过去2天，她密切观察照护对象术后的呼吸状态，全力帮助排痰，照护生活起居、清洁卫生、下地活动等。

　　今年以来，健康照护师、养老服务师这2个新职业备受关注。银发经济日益成为就业增长强引擎。

　　智联招聘研究显示，前三季度，养老/看护行业职位数同比增速达43.9%。随着人口老龄化进程加快，养老服务需求持续释放，养老护理人才需求明显上升。养老服务业有望进一步吸纳人才，护理、老年照护等专业毕业生将迎来更多就业机会。

　　董海焱正是看中了这样的就业风口。今年9月，她参加了内蒙古自治区人社厅举办的“北疆家服”劳务品牌相关培训班，学习养老护理知识，结业后成为健康照护师，打开了就业的新空间。

　　“健康照护师连接临床医疗与居家、社区养老照护，满足老年群体等照护对象康养需求，大有可为。”董海焱说，特别是在失能、半失能老人照护领域，专业人才需求缺口大。

　　截至2025年底，全国60岁及以上老年人口达到3.23亿人，全国养老服务从业人员有139.5万人。数据的巨大悬殊背后，是可持续开拓的就业新天地。

　　不止养老。从托育、文旅，到生活配套，当前，人民生活品质不断提高，生产性服务业向专业化和价值链高端延伸，生活性服务业向高品质多样化和便利化发展，为就业扩容注入新动能。

　　室内环境治理员为新装修的房子改善室内环境，守护百姓健康；睡眠健康管理师助力解决够不上疾病诊断标准、但切实影响生活的睡眠困扰；旅拍定制师为游客策划旅游路线，用镜头记录精彩瞬间……这些生活新需要，也是就业潜力所在。

　　对于劳动者而言，如何把握就业新机遇？

　　“立足专业、放眼产业、聚焦职业。”范巍说，把个人所长和产业发展需求对接起来，在新赛道里找准自身定位，主动拥抱岗位变化，持续学习更新技能，特别是数字技能和AI技能，这样更能实现人岗相适、人尽其才。

　　人力资源社会保障部职业能力建设司相关负责人表示，将根据经济社会发展新趋势、新模式，积极挖掘、培育新的职业序列，开发新的就业增长点，不断扩大就业容量。同时，大力促进新职业从业人员能力提升，畅通人才成长成才通道。

　　期待未来，更多新赛道破土而出，更多新岗位竞相绽放，更多劳动者在广阔天地找准方向、学有所用、逐梦前行。