近年来，以微信、QQ、钉钉等为代表的社交媒体以其功能实用、操作便捷等特性在工作场景中得到广泛应用。随之而来的，工作群处理公务导致的失泄密案件也时有发生，已成为社交媒体失泄密案件的“高发地”。

　　某单位工作人员吕某因疏忽大意在工作群中发布国家秘密信息，先后被3个微信群转发。而这3个群中近百名同事，竟没有一人出面提醒制止，漠视国家秘密信息全面扩散。最终，吕某及3个微信群管理员均被追究相应责任。

　　纵观近年发生的工作群失泄密案例，其背后都隐藏着群成员及管理员“事不关己”的漠然心态：“我只是转发，内容不归我负责。”“别人发群里的，与我无关。”“我只是管理员，也要担责吗？”深究根本，在社交媒体工作群这种线上工作场景中，工作人员容易因管理责任缺位、护密意识缺乏、制度机制缺失三重因素，滋生“事不关己”的态度，最终人人“高高挂起”。

　　保密法第五条规定：国家秘密受法律保护。一切国家机关和武装力量、各政党和各人民团体、企业事业组织和其他社会组织以及公民都有保密的义务。因此，一旦发现失泄密风险隐患，都有义务及时报告有关部门、采取补救措施，自觉维护党和国家秘密安全。

　　特别提示

　　机关、单位和社会公众凡发现涉嫌泄露国家秘密线索或保密违法违规行为的，均可通过国家保密部门举报受理电话12336进行举报。共筑保密防线，公民人人有责。

　　转自保密观