央视网消息：近日，人力资源社会保障部联合多部门，开展多种形式的岗位对接活动，保障节日用工需求。

　　在浙江温州的一场节前岗位对接会上，60多家企业提供了3000多个岗位。对于快递、家政等春节用工高峰行业，很多企业更是开出双倍甚至三倍的工资来留人。

　　来自四川的快递员朱钦波告诉记者，因为补贴丰厚，因此他决定留在温州过年。

　　在江苏常熟，梅李镇赵市村的劳动保障协管员李潇慕也在节前忙着就业帮扶工作。对于返乡青年、零工人员，李潇慕每天都会核查就业信息，及时帮扶对接。

　　刚刚大学毕业的吴慧在李潇慕的帮助下，最近被当地一家服装企业录用。

　　江苏常熟：加强培训 发放补贴 多措并举促就业

　　除了对接岗位，各地还针对高校毕业生、在岗人员、转岗人员提供多种培训，更好地实现精准就业。

　　在江苏常熟的产业技能实训中心，刚刚从职业院校毕业不久的朱涵远正在进行实操训练。参加培训之前，朱涵远在一家新能源汽车公司工作，但由于技术单一，上升空间较小，于是，他决定参加电气调试等高级技能培训。

　　有了技术加持，朱涵远也有了更多选择。最近，他被一家电气公司录用为助理工程师。2024年，像朱涵远这样在产业技能实训中心参加培训的人员有4000多人。

　　此外，对开展岗前培训、技能提升、新型学徒制培训的企业，江苏常熟人社部门按照培训项目和证书等级，给予每人350元到8000元的培训补贴。2024年共发放培训补贴959.5万元。

　　在浙江温州，当地人社部门还针对本地产业特色，免费推出服装制版师、数控车床等23门技能培训课程。