上班时间上厕所？可以！

　　不过必须报备

　　而且每天只能上两次？

　　当听到“报备”这两个字

　　你是不是这个表情

　　不会吧~

　　都说“人有三急”

　　公司规定员工上班时间

　　上厕所只能上两次，而且还要报备

　　这到底怎么一回事？

　　↓↓↓

　　据“1818黄金眼”报道

　　王大姐在杭州一山姆会员商店

　　当促销员

　　前几天

　　她收到主管给她的“辞职申请表”

　　上面写着“违纪开除，已结算工资”等

　　王大姐表示自己

　　被辞退是因为主管说公司规定

　　“一天只能上2次厕所，

　　饭前半小时不能上厕所”

　　自己晚饭前15分钟去上厕所

　　遇到了主管

　　她还出示一个“暂时离开报备群”

　　称同事上班时上厕所需在群内报备

　　事件曝光后

　　引起了舆论广泛关注

　　6月1日下午

　　杭州市上城区政府新闻办公室

　　就此事发布情况通报

　　近日有媒体报道杭州山姆会员商店有限公司（以下简称山姆丁兰店）促销员称上厕所被辞退一事，上城区人力资源和社会保障局高度关注， 于5月31日立案并开展调查。

　　经初步核查，反映人王某与广州市达生市场推广有限公司（以下简称广州达生）建立劳动关系，被安排在山姆丁兰店从事促销员工作。

　　目前调查发现，广州达生企业规章制度中未有关于“上厕所次数”相关规定，但员工上班时间上厕所确需报备。相关调查取证工作仍在进行，后续将根据事实依法依规处置，维护劳动者的合法权益。

　　上厕所要报备

　　这看起来就有点奇怪了……

　　公司这样做的目的

　　我们可以理解为“防止员工摸鱼”

　　但如果连这点信任都没有的话

　　确实也让人心寒！

　　对此

　　大家怎么看？

　　综合：1818黄金眼、@上城发布、潇湘晨报等